Kärntner Familienunternehmen seit 1929

Karriere bei der
Peter Seppele GmbH

Als Kärntner Familienunternehmen stehen wir seit 1929 für Beständigkeit, Weiterentwicklung und regionale Verbundenheit. Mit unseren Geschäftsbereichen Abfallwirtschaft, Dämmstoffe sowie feste und flüssige Brennstoffe bieten wir vielfältige Tätigkeitsfelder und gestalten die Entwicklung unseres Unternehmens aktiv mit.

Vertrauen, Respekt, Klarheit und Fairness bilden die Grundlage unserer Zusammenarbeit. Rund 220 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tragen mit ihrem Wissen, ihrem Engagement und ihren Ideen zum gemeinsamen Unternehmenserfolg bei.

Bei Seppele erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein wertschätzendes Miteinander und Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Wir setzen auf Menschen, die Verantwortung übernehmen, ihre Fähigkeiten einbringen und gemeinsam mit uns neue Herausforderungen angehen möchten.

Gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams!

Jobausschreibungen im Überblick

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9. Oktober 2026

Maschinenbediener (m/w/d) - Sachsenburg oder Feistritz/Drau

Ein freundlicher Lkw-Fahrer zeigt einen Daumen hoch aus seinem Lastwagenkabinenfenster. Der orangefarbene Lkw ist auf einer malerischen Strecke mit strahlend blauem Himmel unterwegs. Im Hintergrund sind grüne Wiesen und Berge zu sehen, was eine einladende Atmosphäre schafft.

9. Oktober 2026

Berufskraftfahrer (m/w/d) - Feistritz/Drau

    Bewerbungsprozess

    01

    Stelle finden

    Durchstöbern Sie unsere aktuellen Jobangebote und wählen Sie die Position, die zu Ihren Fähigkeiten und Interessen passt.

    02

    Bewerbungsunterlagen vorbereiten

    Erstellen Sie einen vollständigen Lebenslauf und fügen Sie relevante Zeugnisse bei.

    03

    Bewerbung einreichen

    Senden Sie Ihre Unterlagen bequem online über unser Bewerbungsportal oder per E-Mail. Alternativ können Sie auch persönlich bei uns vorbeikommen und vor Ort einen Personalbogen ausfüllen.

    04

    Prüfung der Bewerbung

    Unser Personalabteilung überprüft sorgfältig Ihre Unterlagen und entscheidet, ob eine Einladung zu einem Gespräch erfolgt.

    05

    Einladung zum Vorstellungsgespräch

    Bei positiver Prüfung laden wir Sie zu einem persönlichen Gespräch ein, um Sie und Ihre Qualifikationen besser kennenzulernen.

    06

    Entscheidung und Rückmeldung

    Nach dem Gespräch erhalten Sie zeitnah eine Rückmeldung und erfahren, ob wir Ihnen eine Zusammenarbeit anbieten können.

    07

    Willkommen im Team

    Nach erfolgreicher Bewerbung begrüßen wir Sie herzlich bei Peter Seppele und begleiten Sie mit einer strukturierten Einarbeitung.

    Wir freuen uns schon sehr auf Ihre Bewerbung.

    Bewerben Sie sich jetzt!

    Bereichsleiterin Human Resources

    Sandra Durnig

    BA MA

    E-Mail: sandra.durnig@seppele.at

    Arbeit: +43 4245 2352 85

    Mobil: +43 676 8235 21 36

    Kontakt aufnehmen